党纪学习教育启动以来，兰州新区认真落实中央、省委安排部署，聚焦主题主线、紧扣目标要求，高标准高质量推动学习教育有力有序开展，教育引导党员干部把党纪铭刻于心、见诸于行。

紧盯学习重点，强化理论武装。坚持集中学习与个人自学相结合、理论学习与实践工作相结合，通过开展集中学习、个人自学、研讨交流、警示教育等活动，推动党纪学习教育向全体党员覆盖，督促党员、干部通过原原本本学、逐章逐条学、联系实际学，真正做到党纪内化于心、外化于行。截至目前，新区所属各级党组织开展理论学习中心组学习60次，县处级以上领导班子举办读书班36期，各级党委（党组）开展交流研讨49次，党支部集中学习929次，基层党组织书记讲纪律党课102次。

立足岗位实际，注重学用结合。坚持以上率下示范推进，新区党工委领导班子发挥领学带学促学作用，带头深入到所在支部和分管单位讲纪律党课。新区党工委举办为期三天的党纪学习教育读书班，开展专题辅导和交流研讨，邀请省纪委、省委党校有关同志围绕《条例》进行深入系统解读，安排党工委巡察办同志作专题讲座辅导，观看《国企反腐警示录》等警示教育片3余场次，并联系思想、工作实际集中学习研讨3次，进一步把开展党纪学习教育同推进“三抓三促”行动、加强基层治理、推动高质量发展、促进本职工作相结合，使党纪学习教育各项措施成为规范从政行为、促进中心工作的有效举措。

坚持统筹兼顾，精准分类施策。紧扣“六大”纪律，紧密联系思想和工作实际进行交流研讨，引导全体党员时刻把党章党规党纪刻印在心，把遵规守纪内化为日用而不觉的言行准则。突出“关键少数”，督促县处级以上领导、党组织书记、纪委书记带头学习、领会、运用《条例》，在学纪、知纪、明纪、守纪上走在前、作表率。紧盯“重点岗位”，对权力集中、资金密集、资源富集领域等关键岗位党员干部、年轻干部、新提拔干部加大党纪培训力度，教育引导他们做到知敬畏、存戒惧、守底线。强化“督促指导”，建立定期提醒和常态服务制度，通过现场指导、列席读书班等方式，对各单位督促指导两轮次，确保学习教育方向不偏离、动作不走样。

聚焦流动党员，做到全面覆盖。针对流动党员和新兴领域等不同群体党员，兰州新区通过“三送一保障”的方式，因地制宜开展“线上送学”157次、“上门送学”213次、为在外流动党员寄送学习资料182份，实现农村、社区、人才服务机构、新经济组织、新社会组织、新就业群体等370名流动党员党纪学习教育全覆盖，积极引导他们发挥先锋模范作用，为服务家乡和工作所在地经济社会发展作出应有贡献。