全国组织部长会议强调，要深入贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，把全党思想和行动统一到推进中国式现代化的伟大实践中来。新征程上，各级党组织要准确把握中国式现代化对组织工作提出的新要求，深入实施“五大工程”，不断推动组织工作高质量发展，努力为全面推进强国建设、民族复兴伟业提供坚强组织保证。

实施“凝心铸魂”工程，以“持续用力”的韧劲强化理论武装，筑牢“坚如磐石”的理想信念。心中有信仰，脚下有力量。全面推进强国建设、民族复兴伟业需要全党上下筑牢“坚如磐石”的理想信念。各级党组织要持续巩固拓展主题教育成果，教育引导广大党员坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂，坚定对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念、对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心。教育引导广大党员不断增进对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，把新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量，让全党上下思想统一、信念如磐、步履铿锵，以更加昂扬的斗志、更加奋进的姿态和更加实干的担当，坚定不移朝着强国建设、民族复兴伟业奋勇前进。

实施“选贤任能”工程，以“旗帜鲜明”的态度树牢正确导向，锻造“可堪重任”的干部队伍。为政之要，莫先于用人。全面建设社会主义现代化国家，必须有一支政治过硬、适应新时代要求、具备领导现代化建设能力的干部队伍。各级组织部门要把准职能定位，放眼长远、系统谋划，着力锻造可堪重任的高素质干部队伍。要始终坚持新时代好干部标准，突出政治过硬，重实干、重实绩、重担当，形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的鲜明用人导向。要坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重，完善容错纠错机制，为改革者鼓劲、为实干者撑腰，充分激发干部干事创业内生动能。要健全完善高质量发展绩效考核评价体系，增强考核的科学性和有效性，引导广大干部创先争优、主动担当。要抓实教育培训，强化实践锻炼，推动广大干部与时俱进、拓宽视野，提升能力、可堪重任。

实施“人才赋能”工程，以“坚定不移”的决心厚植人才沃土，夯实“群贤毕至”的硬核支撑。人才是创新的第一资源。全面推进强国建设、民族复兴伟业，需要大量具备创新能力的优秀人才作为硬核支撑。各级党组织要把人才工作摆在更加突出的位置，全方位培养引进用好各类人才。要深化体制机制改革激发人才活力，推动“一把手”抓人才“第一资源”，实行更加积极开放的人才政策，多管齐下引才引智。要积极搭建育才平台，加强专家工作站、人才实训基地、协同创新基地建设，实行科研攻关“揭榜挂帅”等制度，推动创新链、产业链、人才链深度融合，积极为各类人才开辟“用武之地”。要强化激励留才用才，突出创新价值，健全完善人才评价考核机制，实施人才“暖心”工程，强化住房和配偶就业、子女入学等保障，努力营造爱才重才的浓厚氛围和栓心留人的良好环境。

实施“强基固本”工程，以“坚持不懈”的执着推动大抓基层，建强“固若金汤”的战斗堡垒。治国安邦，重在基础；管党治党，重在基层。“把基层党建工作抓好了，我们的基层党组织牢不可破，我们的党员队伍坚不可摧，党的执政地位就坚如磐石，党和人民的事业就无往而不胜。” 要牢固树立大抓基层的鲜明导向，注重强基础、固根本，补短板、提质效。要持续深化拓展主题教育成果，教育引导广大党员干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，做到对党忠诚、为党尽责。要打通城市、农村、新兴领域党建工作条块分割的壁垒，努力使党组织建设和党员教育管理横向互通、纵向联动，衔接紧密、贯通有力。要纵深推进党支部建设标准化，坚持和发展新时代“枫桥经验”，深入推进党建引领基层治理，不断增强基层党组织的政治功能和组织功能。

实施“先锋引领”工程，以“孜孜不倦”的精神抓好激励引导，培育“开拓奋进”的时代先锋。党员是党的肌体的细胞，是党的活力的源泉。党支部要担负好直接教育党员、管理党员、监督党员的职责，引导广大党员发挥先锋模范作用。各级党组织要坚持不懈加强党员教育管理，提高党员队伍质量，促进党员作用发挥。要始终把政治标准放在首位，严把党员入口关，注重在青年、产业工人、农民、知识分子中发展党员，坚决把那些政治上不合格人“拒之门外”。要全面加强党员日常管理和教育引导，既要充分信任党员、依靠党员，让党员有存在感，又要加强党员的党性教育，增强党性观念和为民服务的宗旨意识。要积极搭建党员发挥作用的平台，通过设立党员先锋岗、党员责任区，开展设岗定责、承诺践诺等，引导广大党员在重大任务、重大斗争中勇挑重担、奋勇当先。