岷县突出完善机制、建强队伍、服务治理三举措，引导部门（单位）党组织和在职党员“工作在单位、活动在社区、奉献双岗位”，推动“双报到”工作走深走实。

完善共驻共建机制。以党建引领为抓手，按照党建引领、一网统领、规模适当、任务相当、方便管理、界定清晰、职责明确的原则，将全县12个城市社区划分为59个网格单元。严格社区联席会议制度，联合报到单位召开社区党建联席会议20余次，签订共驻共建协议书90余份。运用“乡镇吹哨、部门报到”机制，积极践行“党建引领、民生优先、多元参与、共治共享”的理念，深入了解和掌握网格内的居民需求，推动需求在网格征集、资源在网格整合、问题在网格解决。

建强党员志愿队伍。坚持党建引领、突出特色、重点发力的原则，组建党员先锋队，挖掘社区党员、离退休党员等加入党员志愿者队伍，不断优化队伍结构，强化队伍“聚合效应”。设立党员先锋岗，充分发挥党员先锋模范作用，借助主题党日活动、满意度走访等形式，扎实推动共建双方党员“联学”、党课“联上”、组织生活“联过”。“双报到”开展以来，组织开展政策解读、爱心义诊、垃圾分类宣传等各项志愿服务活动30余次，130多个党组织，2500多名党员完成了“工作在单位、活动在社区、奉献双岗位”的目标。

做实为民服务活动。各社区统一设置居民心愿墙，按照轻重缓急的程度，将征集到的“微心愿”进行梳理、分类、汇总，制作成“心愿卡”在心愿墙予以公示。社区结合报到党员个人特长划分党员责任区，通过开展助力“微心愿”活动，由党员主动认领“微心愿”，通过与服务对象结成一对一、多对一、一对多等“互助对子”，实行“点对点”帮扶，不断提高党员干部服务群众能力。截至目前，乡镇社区共征集“微心愿”80余件，党员累计为社区办结“微心愿”69件。